Les chefs d’entreprise que nous accompagnons vivent tous des expériences uniques leur permettant de s’entraider à leur façon, selon leur besoin, pour ensuite mieux progresser dans leur entreprise et univers respectif.
Expérience vécue en groupe d’entrepreneurs : Entraide ENTRE CHEFS d’entreprise
Lors d’une rencontre de club EntreChefs PME, un de nos membres a partagé son besoin de recruter un nouveau DG pour son entreprise. Abordant ce sujet avec les membres de son club, chacun a partagé ses meilleures stratégies et pratiques de recrutement, en plus de ses différentes expériences pour pourvoir des postes de ce genre. Pendant la discussion, un des membres du groupe d’entrepreneurs a même proposé d’accompagner le chef lors des entretiens d’embauche.
Aussitôt offert, aussitôt accepté. Le chef en période de recrutement y voyait une opportunité de porter un meilleur avis sur les candidats, en plus de partager ses impressions avec une personne de confiance : un collègue de club, entrepreneur, membre d’EntreChefs PME.
Un nouveau DG engagé à l’interne
Cette collaboration volontaire a permis au chef d’entreprise de pourvoir le poste de DG en peu de temps, et ce, avec plus d’assurance et plus de confiance en son choix. La personne choisie ne se trouvait finalement pas très loin; le nouveau DG a été recruté à l’interne plutôt qu’à l’externe.
Cet exemple nous montre que l’expérience membre va au-delà des rencontres de chefs. L’expérience membre se vit dans les relations d’entraide et de confiance qu’EntreChefs PME contribue à bâtir à travers ses rencontres de club. Ce qui permet à l’entrepreneur de faire progresser son entreprise et lui-même en tant que chef et individu.
